- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Chương 1:Giới thiệu Phân tích định lượng trong kinh doanh
Giới thiệu phân tích định lượng trong kinh doanh Tìm hiểu ứng dụng của phân tích định lượng trong thực tế. Tìm hiểu qui trình thực hiện phân tích định lượng Sử dụng máy tính và phần mềm bảng tính điện tử để giải các bài toán phân tích định lượng
16 p benthanh 24/10/2013 435 1
Từ khóa: tổ chức doanh nghiệp, quản trị học, kỹ năng quản trị, quản trị doanh nghiệp, phân tích định lượng, quản trị kinh doanh, bài toán phân tích định lượng,
Việc chuyển giao thông tin có thể bằng văn bản hoặc lời nói. Trong việc chuyển giao, thì bằng chứng của quá trình chuyển giao thông tin là rất quan trọng. Do vậy, trong hoạt động kinh doanh, việc chuyển giao phải có bằng chứng để chứng minh.
32 p benthanh 24/10/2013 459 1
Từ khóa: Kỹ năng quản trị thông tin, quản lý thông tin, thông tin trong doanh nghiệp, phương pháp quản trị, quản trị kinh doanh, tổ chức doanh nghiệp.
Bài giảng Nguyên lý Quản trị học - Chương 2 Các lý thuyết quản trị
CHƯƠNG II CÁC LÝ THUYẾT QUẢN TRỊ 1. Lịch sử hình thành và phát triển ? Từ thế kỷ 18 đến giữa thế kỷ 19 có những thay đổi ? Cuộc các mạng công nghiệp lần 1 vào thế kỷ 18. ? Việc sử dụng máy móc vào sản xuất nhiều hơn. ? Qui mô sản xuất của các xí nghiệp lớn hơn. ? Hình thức tổ chức công ty đa dạng hơn. ? Sự thay đổi làm xuất hiện các...
31 p benthanh 24/10/2013 682 1
Từ khóa: kiểm soát nhân sự, tổ chức doanh nghiệp, quản lý doanh nghiệp, lãnh đạo doanh nghiệp, quản trị học, nguyên lý quản trị, quản trị kinh doanh, quản trị doanh nghiệp, vai trò của quản trị
Trắc nghiệm và đáp án Quản Trị Doanh Nghiệp
Dưới đây là Bộ trắc nghiệm hơn 240 câu hỏi và đáp án môn Quản Trị Doanh Nghiệp. Các bạn nhớ tham khảo và đừng quên cảm ơn mình nhé..Chúc các bạn thi tốt!!!
43 p benthanh 24/10/2013 482 1
Từ khóa: Trắc nghiệm Quản Trị Doanh Nghiệp, đáp án Quản Trị Doanh Nghiệp, ôn thi quản trị kinh doanh, quản tri doanh nghiệp, đề thi môn quản trị, đề thi quản trị
Quản trị nguồn nhân lực cho doanh nghiệp vừa và nhỏ Tập 5 Phần 1
Mô tả công việc, yêu cầu chuyên môn và các tiêu chuẩn hoàn thành công việc. Có ba loại tài liệu liên quan đến công việc - bản mô tả công việc, bản yêu cầu chuyên môn và bản tiêu chuẩn kết quả công việc, Chủ doanh nghiệp và chức năng quản lý nguồn nhân lực. Quản lý nguồn nhân lực bao gồm tất cả những quyết định và hoạt động quản lý có...
61 p benthanh 24/10/2013 425 1
Từ khóa: quản trị nguồn nhân lực, sách quản trị kinh doanh, quản trị doanh nghiệp vừa và nhỏ, doanh nhân tự học quản trị, business administration, quản lý nguồn nhân lực ở công ty
Quản trị nguồn nhân lực cho doanh nghiệp vừa và nhỏ Tập 4 Phần 1
Phân tích công việc. Phân tích công việc được tiến hành nhằm để xác định ra các nhiệm vụ thuộc phạm vi công việc đó và các kỹ năng, năng lực và trách nhiệm cụ thể cần phải có để thực hiện công việc đó một cách dễ dàng. Chủ doanh nghiệp và chức năng quản lý nguồn nhân lực. Quản lý nguồn nhân lực bao gồm tất cả những quyết định và...
81 p benthanh 24/10/2013 379 1
Từ khóa: quản trị nguồn nhân lực, sách quản trị kinh doanh, quản trị doanh nghiệp vừa và nhỏ, doanh nhân tự học quản trị, business administration, Quản lý nguồn nhân lực
Quản trị nguồn nhân lực cho doanh nghiệp vừa và nhỏ Tập 2 Phần 1
Thu hút, tìm kiếm và lựa chọn nguồn nhân lực. Khi lựa chọn được những người có kỹ năng thích hợp làm việc ở đúng vị trí thì cả nhân viên lẫn công ty đều có lợi. Chủ doanh nghiệp và chức năng quản lý nguồn nhân lực. Quản lý nguồn nhân lực bao gồm tất cả những quyết định và hoạt động quản lý có ảnh hưởng đến mối quan hệ giữa...
61 p benthanh 24/10/2013 434 1
Từ khóa: quản trị nguồn nhân lực, sách quản trị kinh doanh, quản trị doanh nghiệp vừa và nhỏ, doanh nhân tự học quản trị, business administration, quản lý nguồn nhân lực
Quản trị nguồn nhân lực cho doanh nghiệp vừa và nhỏ Tập 1 Phần 2
Mục tiêu của bạn phải đo được, phải thực tế và có thể đạt được. Ví dụ: trong thời gian sáu tháng tôi muốn hoàn thành danh mục các vấn đề quản lý nguồn nhân lực ở công ty và bắt đầu thử nghiệm ba hoạt động mới, Chủ doanh nghiệp và chức năng quản lý nguồn nhân lực. Quản lý nguồn nhân lực bao gồm tất cả những quyết định và hoạt...
55 p benthanh 24/10/2013 360 1
Từ khóa: quản trị nguồn nhân lực, sách quản trị kinh doanh, quản trị doanh nghiệp vừa và nhỏ, doanh nhân tự học quản trị, business administration, kế hoạch ứng dụng
Quản trị nguồn nhân lực cho doanh nghiệp vừa và nhỏ Tập 1 Phần 1
Chủ doanh nghiệp và chức năng quản lý nguồn nhân lực. Quản lý nguồn nhân lực bao gồm tất cả những quyết định và hoạt động quản lý có ảnh hưởng đến mối quan hệ giữa doanh nghiệp và đội ngũ nhân viên của doanh nghiệp, Mục tiêu của bạn phải đo được, phải thực tế và có thể đạt được. Ví dụ: trong thời gian sáu tháng tôi muốn hoàn...
59 p benthanh 24/10/2013 377 1
Từ khóa: quản trị nguồn nhân lực, sách quản trị kinh doanh, quản trị doanh nghiệp vừa và nhỏ, doanh nhân tự học quản trị, business administration, mối quan hệ giữa doanh nghiệp
CÁC PHƯƠNG PHÁP QUẢN TRỊ NỘI BỘ DOANH NGHIỆP
Các phương pháp giáo dục là các cách tác động vào nhận thức và tình cảm của người lao động nhằm nâng cao tính tự giác và nhiệt tình lao động của họ trong công việc thực hiện nhiệm vụ. Các phương pháp giáo dục có ý nghĩa to lớn trong quản trị kinh doanh vì đối tượng cuả quản trị là con người - một thực thể năng động, tổng hoà nhiều mối...
30 p benthanh 24/10/2013 376 1
Từ khóa: phương pháp tác động con người, phương pháp quản trị, quản trị nhân sự, kỹ năng quản trị, quản trị doanh nghiệp, mẹo quản trị,
Bài giảng Nguyên lý Quản trị học - Chương 4 Thông tin trong quản trị
Quá trình là từ diễn tả những chức năng đang được thực hiện và các công việc ưu tiên cần các nhà quản trị giải quyết, các chức năng này cụ thể là lập kế hoạch, tổ chức, lãnh đạo và kiểm soát. Hiệu suất là một phần vô cùng quan trọng của quản trị, nó đề cập đến mối quan hệ giưũa đầu vào và đầu ra. Nếu bạn có thể tạo được...
30 p benthanh 24/10/2013 697 1
Từ khóa: kinh nghiệm quản trị, quản trị dự án, quản trị sản xuất, quản lý doanh nghiệp, lãnh đạo doanh nghiệp, quản trị học, nguyên lý quản trị, quản trị kinh doanh, quản trị doanh nghiệp, vai trò của quản trị
Năm 1992, ông Lê Nhật Lão thành lập doanh nghiệp tư nhân Tàu Bến Nghé chuyên kinh doanh lĩnh vực nhà hàng ăn uống phục vụ khách hàng trong nước và khách hàng trên thế giới. Cuối tháng 3/2009, giải tán Doanh nghiệp tư nhân Tàu Bến Nghé. Đầu tháng 4/2009, Công ty TNHH Thương Mại – Du Lịch Tàu Bến Nghé thành lập theo Giấy Phép Kinh doanh số 4102069217 ngày...
51 p benthanh 24/10/2013 413 1
Từ khóa: tàu Bến Nghé, quản trị nhà hàng, quản trị tài chính, quản trị nguồn nhân lực, quản tri sản xuất, quản trị marketing, chi phí quản lý doanh nghiệp,
Đăng nhập